南昌：8月起企业拒付工资将入失信黑名单

　　昨日，记者得知，8月1日起，《南昌市失信黑名单企业惩戒联动实施办法(试行)》将开始实施。市民或者企业在与其他组织在开展信用交易或其他活动过程中，可以通过查询失信企业黑名单数据库，降低信用风险。包括拒不支付职工和务工人员工资等6种情形的企业将列入失信黑名单企业，将在“诚信南昌”网站(http://cx.nc.gov.cn/)向全社会公开披露。

　　据了解，实施失信惩戒联动的信用信息，应当以工商、纳税、合同履约、产品质量、物价、环保、劳动保障、公安、法院、信贷等信用记录为重点。

　　企业信用信息，由守信信用信息和失信信用信息构成，其中失信信用信息分为提示信用信息和警示信用信息。企业提示信用信息包括：未通过行政机关依法进行的专项或者定期检验的记录；不依法签订或履行《劳动合同》记录；拖欠社会保险费的记录；发生一般产品质量安全或生产安全事故的记录等。

　　企业警示信用信息包括：制售假冒伪劣产品和侵犯知识产权的记录；因违法行为被行政机关撤销或者吊销许可证、营业执照的记录；因违反财经法律、法规、规章等规定受到财政、审计机关处理的记录；乱收费、乱涨价、非法集资的记录；违反城乡规划许可、建设工程施工许可，受到行政机关查处的记录；在招投标活动中，有围标、串标等违法行为，受到行政机关处罚的记录等规定可以记入的其他警示信用信息。

　　记者还了解到，企业法定代表人或主要负责人、董事、监事及其他高级管理人员的下列失信信息，应记入企业提示信用信息：正在被执行刑罚的；因犯罪被判处刑罚，执行期满未逾5年；担任因经营不善破产清算的企业法定代表人或主要负责人，并对该企业破产负有个人责任，自该企业破产清算完结之日起未满3年；担任因违法被吊销营业执照的企业法定代表人或主要负责人，并负有个人责任，自该企业被吊销营业执照之日起未满3年；被处以行业禁入处罚，禁入期限届满后未满3年；个人所负数额较大债务到期未清偿或依法被认定偷逃税费；企业存在未执结的债务，根据当事人的申请，人民法院作出限制其法定代表人或主要负责人、董事、监事及其他高级管理人员出境；法律、法规、规章等规定的其他情形。

　　列入黑名单的企业及负责人可能将面临14项措施的惩戒，只有在其已经改正不良行为或履行义务后才能从黑名单上解除。据悉，失信企业黑名单有效期与失信记录存续期一致，按照谁提供谁负责的原则进行审查，直至被列入失信黑名单事由消失。企业有下列情形之一的，经报请市社会信用体系建设工作领导小组批准，可从黑名单上解除。包括：企业已履行义务，修复不良信用记录，并经原信息报送单位同意的；企业对失信行为作出实质性改正，信用意识明显增强，失信风险显著降低且列入黑名单期间未发生第七条、第八条、第九条和第十条的失信内容，并经原信息报送单位同意的；出现其他可从黑名单上解除的因素。